{"id":24209,"date":"2024-02-22T11:20:22","date_gmt":"2024-02-22T10:20:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.salutementale.net\/?p=24209"},"modified":"2025-07-10T16:06:50","modified_gmt":"2025-07-10T14:06:50","slug":"la-demo-ontologia-del-lavoro-e-la-prassi-sanitaria-tre-punti-per-un-futuro-sostenibile","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.salutementale.net\/?p=24209","title":{"rendered":"La demo-ontologia del lavoro e la prassi sanitaria. Tre punti per un futuro sostenibile"},"content":{"rendered":"

Un articolo di Franco Carnevale su saluteinternazionale.info, dal titolo Il lavoro di domani<\/a>, ci porta a riflettere sul tema del rapporto tra lavoro e salute. Le ultime vicende legate a tragici incidenti sul lavoro hanno ulteriormente evidenziato le criticit\u00e0 insite nel nostro modello di sviluppo; ma anche senza arrivare alle situazioni estreme \u00e8 verosimile che il lavoro possa, a seconda delle condizioni e dell’ambiente di svolgimento, far bene quanto far male.<\/p>\n

I tempi a cui andiamo incontro non sono certo facili per chi sta e chi si accinge ad entrare nel mondo del lavoro. La stretta economica fa s\u00ec che ci sia una vera e propria cernita e risulta profilarsi una situazione dove c\u2019\u00e8 un lavoro per pochi e altri vanno invece alla ricerca di qualche reddito di cittadinanza. Il lavoro non \u00e8 solo un fattore d\u2019importanza economica ma anche un principio di equilibrio che riguarda la salute. Perderlo e non ritrovarlo pu\u00f2 incrementare le fila di chi gi\u00e0 abusa di sostanza come alcool, fumo e psicofarmaci. \u00c8 utile peraltro creare un ponte tra sanit\u00e0 e lavoro e questo punto va rimarcato soprattutto nelle lotte sindacali. Con la quarta rivoluzione industriale si sono accesi gli echi dell\u2019automazione e della connettivit\u00e0, con la quinta rivoluzione si vuole armonizzare e connettere l\u2019essere umano alla macchina sul posto di lavoro come suggeriva parecchi decenni fa un anarchico che sosteneva che i mezzi tecnologici non devono segnare l\u2019oppressione dell\u2019operaio ma al contrario la sua emancipazione creando non una scienza padronale al servizio dei poteri forti ma invece una a misura d\u2019uomo. Ma qual \u00e8 il potere dei sindacati in questa situazione? Veramente molto blando e superficiale dal momento che l\u2019impiego \u00e8 stato bombardato e snaturato a favore delle istituzioni come l\u2019alta finanza, ambiente questo dal quale si evince un mondo senza lavoro e con la supremazia della ricchezza. Arrivati a questo punto quale soluzione invocare? Quale chiave di volta \u00e8 in grado di riassettare l\u2019ordine morale della societ\u00e0 del lavoro? Quale via di fuga pu\u00f2 assolvere a quest\u2019arduo compito? L\u2019assioma salvifico \u00e8 il seguente: inviare dei messaggi a sindacati, politici, medici e lavoratori con l\u2019intento di informarli e formarli su una nuova dottrina, quella per l’appunto di un mondo con molto meno lavoro. Occorre quindi ripensare il sistema ripartendo dalla tecnologia e dalle leggi al servizio dell\u2019uomo e non il contrario.<\/p>\n

I pilastri di questo messaggio sono tre: il primo \u00e8 non a caso il controllo della tecnologia e l\u2019integrazione della sanit\u00e0 con il lavoro; il secondo punto denuncia il fatto che non vi sia un approccio collettivo al miglioramento delle condizioni di lavoro e nel terzo punto abbiamo il miglioramento della durata dei contratti poich\u00e9 tenere le persone a casa \u00e8 lesivo della loro salute mentale. Questo \u00e8 il trittico sul quale far leva per implementare un discorso basato sulla sostenibilit\u00e0 e la salubrit\u00e0 dei luoghi d\u2019impiego.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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